Derecho
LABORAL Y PREVISIONAL
Asesoramos en el cumplimiento del régimen laboral, relaciones individuales y colectivas, contratos de trabajo, políticas internas y procesos de desvinculación. Brindamos defensa en inspecciones y procesos ante SUNAFIL y el Poder Judicial. También atendemos temas previsionales y aportes obligatorios, reduciendo contingencias legales para la empresa.
Elaboración de Políticas Laborales
Diseñamos e implementamos políticas laborales alineadas con la normativa vigente y la cultura organizacional de su empresa. Nos enfocamos en prevenir conflictos, garantizar el cumplimiento de obligaciones laborales y promover relaciones laborales justas y sostenibles. Brindamos acompañamiento personalizado en la implementación y actualización de estas políticas.
Negociaciones Colectivas
Brindamos asesoría estratégica durante todo el proceso de negociación colectiva: desde el análisis del pliego de reclamos hasta la redacción del convenio. Acompañamos a nuestros clientes en la elaboración de propuestas, gestión de reuniones y solución de conflictos.
Derecho Previsional
Asesoramos en el acceso y defensa de derechos previsionales: jubilación, pensión de invalidez, sobrevivencia, y revisión de aportes. Atendemos procedimientos ante la ONP, AFP, ESSALUD y el Poder Judicial. Representamos tanto a trabajadores como a empleadores en procesos relacionados con beneficios previsionales.
Revisión y Elaboración de Reglamento Interno de Trabajo
Elaboramos, revisamos y actualizamos el Reglamento Interno de Trabajo para asegurar su conformidad legal y su aplicación práctica. Adaptamos el documento a la realidad operativa de cada empresa, incluyendo disposiciones sobre disciplina, horarios, seguridad, uso de recursos, y más, garantizando su aprobación ante la Autoridad Administrativa de Trabajo.
Sistemas de Prevención de Hostigamiento Sexual y Laboral
Diseñamos e implementamos protocolos para prevenir, detectar y sancionar el hostigamiento sexual y laboral, conforme a la normativa peruana. Brindamos capacitación, asesoría para la conformación del Comité de Intervención, y acompañamiento en las investigaciones internas, garantizando procesos confidenciales y efectivos.
Revisión de Contratos y Política de Contratación
Asesoramos en la redacción y revisión de contratos laborales bajo las distintas modalidades permitidas por la ley. Evaluamos la legalidad de las cláusulas y su alineamiento con la política de contratación de la empresa. Proponemos estrategias que minimicen riesgos legales y optimicen la gestión del talento humano.
